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Cinco lições eficazes de liderança do CEO da JPMorgan Chase

De acordo com a empresa financeira JPMorgan Chase & Co, a habilidade de delegar adequadamente tarefas entre membros de um grande grupo e mover uma equipe a atingir uma grande performance e sucesso, são algumas das qualidades mais importantes de um bom líder. Entre outras qualidades de liderança, Jamie Dimon, diretor executivo da empresa, nota a habilidade de analisar a situação, um alto nível de disciplina e uma forte atenção aos detalhes. Em nosso artigo, descubra cinco habilidades essenciais de liderança, necessárias para motivar e inspirar um grande número de funcionários

Cinco lições eficazes de liderança do CEO da JPMorgan Chase

Uma abordagem eficaz de tomada de decisões

Para poder fazer a escolha certa, é necessário delegar a autoridade para funcionários competentes, relata Jamie Dimon. Entretanto, um bom líder deve fornecer para cada membro da equipe informações completas e relevantes. O especialista ressalta a importância do feedback e dos passos seguintes. De acordo com o chefe da JPMorgan Chase, um processo de tomada de decisões mal gerenciado dificilmente produzirá os resultados desejados. Além disso, ele reconhece um grande papel da intuição, que muitas vezes é um fator crucial na tomada de decisões.

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Foque na situação real

Um líder de sucesso precisa manter uma visão imparcial da situação atual e lidar com números e fatos reais. Jamie Dimon está convencido que o estudo de estatísticas reais pode te revelar verdadeiramente a situação do mercado. Ele propõe comparar as vendas atuais, o número de funcionários, ou preços reais de bens para tais dados econômicos como o PIB, a inflação e a produtividade do trabalho. Além disso, o especialista recomenda estudar os métodos usados para calcular certos valores. De acordo com Dimon, às vezes números reais e cálculos estatísticos podem resultar em conclusões diferentes.

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O uso oportuno de dados analíticos

O CEO da JPMorgan Chase salienta a importância crucial da atenção aos detalhes e uma abordagem analítica ao desenvolvimento do negócio. Mas mesmo uma análise completa não pode levar em conta as possíveis mudanças afetando o resultado. Além disso, em algumas situações, não é necessário analisar. Às vezes vale apostar em um novo produto ou investimento. Dimon cita a introdução de contas em bancos digitais, tecnologias inovadoras e inteligência artificial. Fazer tais decisões pode ter um papel crucial ao liderar uma empresa, relata o chefe da empresa global financeira.

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A avaliação de todos os fatores envolvidos

Ao analisar a situação atual, muitos líderes não consideram todos os fatores envolvidos. Isto pode distorcer os resultados e levar à consequências negativas a longo prazo. O especialista tem certeza que antes de fazer uma avaliação geral da situação, é necessário destacar os pontos fundamentais, para poder se certificar de que foram cuidadosamente avaliados. Dimon recomenda usar este tipo de avaliação em relação aos competidores existentes e potenciais. Além disso, te ajudará a analisar os pontos fortes e os fracos da sua própria empresa.

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Um entendimento adequado da situação atual do mercado

O diretor executivo da JPMorgan Chase nota que empresas muitas vezes precisam lidar com incertezas. Às vezes é difícil os especialistas preverem o futuro da economia global. Nesse caso, os participantes do mercado usam a intuição e cálculos atuais. Como resultado, a incerteza cresce, mesmo que uma empresa esteja lidando bem com a situação. Os especialistas na JPMorgan avaliam as leis e regulamentos existentes da perspectiva de suas possíveis interpretações em 10 anos. Eles analisam uma ampla gama de probabilidades, para avaliar melhor seu impacto potencial das decisões tomadas. O principal é reduzir a probabilidade de resultados ruins, relata Dimon.

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