FX.co ★ Top 12 zemí s největším počtem pracovníků na dálku

Během pandemie COVID-19 mnoho společností přepnulo na režim práce z domova.

Pro některé společnosti je práce na dálku výhodou, protože jim pomáhá vyniknout mezi konkurenty a stát se atraktivnějšími jako zaměstnavatel.

Spojené státy se v této oblasti staly průkopníky již v 70. letech. V té době některé firmy nabízely svým zaměstnancům částečný nebo plný úvazek na dálku. Díky širokopásmovému připojení k internetu a cloudové technologii dobývá práce na dálku svět.

Lucembursko

V Lucembursku, jedné z nejbohatších zemí Evropy s nejvyšší kvalitou života, žije více než 600 000 lidí. Díky příznivým podmínkám a pobřežní zóně je v hlavním městě země asi 1 000 investičních fondů a více než 200 bank. Ve městě je navíc mnoho organizací EU.

Podle studie může 53,4 % pracovníků země vykonávat své zaměstnání z domova.

Švýcarsko

Švýcarsko je jednou z nejrozvinutějších zemí světa s více než 8,5 miliony obyvatel. Je zajímavé, že 44,9 % švýcarských pracovníků vykonává své pracovní povinnosti na dálku.

Během pandemie COVID-19 více než polovina švýcarských firem s více než 250 zaměstnanci přesunula část svých zaměstnanců na home office. Společnosti s méně než 50 zaměstnanci současně přešly na dálkový provoz pro 24 % svých zaměstnanců.

Švédsko

Švédsko má diverzifikovanou konkurenceschopnou ekonomiku. Populace země přesahuje 10 milionů lidí. V současné době pracuje z domova asi 44,2 % zaměstnanců.

I přes tak vysoké číslo se švédská vláda na začátku pandemie rozhodla, že nebude obyvatelstvu ukládat omezení. Vláda navíc neuzavřela společnosti a trvala na možnosti práce na dálku pro zaměstnance.

Norsko

Norsko je největším producentem ropy a plynu v severní Evropě. Kromě toho jsou v zemi také rozvinutá odvětví jako strojírenství, zpracování ryb a chemický průmysl.

Asi 41,7 % lidí z 5,3 milionu obyvatel Norska může plnit své povinnosti z domova. Přechod na práci na dálku se stal jedním z nejúčinnějších opatření zaměřených na omezení šíření infekce koronaviru v zemi a zajištění bezpečnosti všech pracovníků.

Island

Říká se, že hlavním zaměstnáním obyvatelstva Islandu je rybolov. Od začátku 19. století se však rozvíjejí hlavní hospodářská odvětví země, jako je vodní energie, stavba továren, bankovnictví, IT a biotechnologie.

Z těchto průmyslových odvětví má největší počet zaměstnanců na dálku bankovnictví, IT a biotechnologie. Zahrnují jak místní obyvatele (kolem 357 000 lidí), tak cizince. Podle analytiků představují 41,6 % z celkového počtu zaměstnanců.

Spojené státy

Mezi charakteristické rysy Spojených států patří převaha služeb a znalostní ekonomiky. USA mají navíc druhý největší výrobní sektor na světě.

Podle studie asi 41,6 % amerických občanů z 333,8 milionů obyvatel pracuje z domova. Neustále se šířící koronavirus zvýšil počet pracovníků na dálku, ale zvýšila se také nezaměstnanost.

Nizozemí

Nizozemí má vysoce rozvinutou postindustriální ekonomiku. Mezi přední ekonomická odvětví země patří petrochemický, strojírenský a elektronický průmysl.

V Nizozemsku žije více než 17 milionů lidí a 41,5 % zaměstnanců je schopno vykonávat své pracovní povinnosti z domova. Nizozemsko, stejně jako mnoho jiných zemí, bude pravděpodobně čelit nové postpandemické realitě, kdy budou zachována určitá omezení a pracovní trendy.

Dánsko

V Dánsku je poptávka po vysoce kvalifikovaných odbornících, zejména v oblasti IT.

Dánsko je považováno za vysoce rozvinutou průmyslově-zemědělskou zemi s populací 5,8 milionu lidí. Asi 41,4 % dánských pracovníků může pracovat na dálku.

Nový koronavirus však měl nepříznivý dopad na tuto prosperující zemi a mnoho jejích občanů zůstalo nezaměstnaných. Díky screeningu celkové populace na národní úrovni se situace mírně zlepšila.

Irsko

V Irsku má sídlo mnoho velkých mezinárodních společností, které přitahují zahraniční investory v sektorech jako je IT, farmaceutický průmysl, telekomunikace a zdravotnictví.

Asi 38,7 % z téměř 5 milionů irských občanů může plnit své pracovní povinnosti z domova. Kromě toho mohou pracovníci na dálku uplatnit daňový odpočet nebo náhradu za účty za elektřinu, vytápění, a dokonce i telekomunikační náklady.

Německo

Německo má populaci více než 83 milionů lidí. Během koronové krize se počet zaměstnanců v místních firmách a společnostech, které přešly na práci na dálku, zvýšil z 25 % na 18 %, zatímco celkový počet pracovních míst z domova činil 36,7 %.

Na podzim roku 2020 Bundestag projedná zákon, který by zaměstnancům umožnil svobodný výběr, zda chtějí pracovat v kanceláři nebo z domova. V obou případech budou muset zaměstnanci vykonávat svou práci podle požadavků společnosti.

Rakousko

Silná ekonomika této evropské země s populací 9 milionů lidí umožňuje 36,7 % rakouským občanům pracovat z domova.

V době finanční krize související s pandemií COVID-19 mají rakouští pracovníci nejen možnost žít ve stabilní evropské zemi, ale také dostávat slušné platy. V Rakousku má tedy každý zaměstnanec nárok na sociální balíček. V případě nezaměstnanosti mohou s dávkou počítat i migranti.

Spojené arabské emiráty

Ekonomika SAE je úzce spjata s těžbou ropy a zemního plynu. Kromě toho je v zemi zřízeno mnoho zastoupení velkých mezinárodních společností. Přibližně 90 % výkonných manažerů v těchto firmách jsou imigranti z vyspělých západních zemí.

V SAE žije téměř 10 milionů lidí. Země je uznávána jako centrum globálního obchodu a cestovního ruchu. Asi 28,9 % pracovníků v zemi může vykonávat pracovní povinnosti z domova.

Velký podíl pracovní síly v SAE tvoří cizinci. Ve Spojených arabských emirátech jsou tito lidé na rozdíl od své vlasti schopni najít dobře placenou práci. Mezitím někteří místní obyvatelé zaujímají vysoce placené pozice ve veřejném sektoru a žijí z příjmu z investic nebo z dotací od státu.